Ваш юрист

Плашка

e-mail: privatlex@yandex.ru

Если вы оказались на нашем сайте – значит, вам нужна юридическая консультация по разумной цене.
Мы оказываем профессиональные юридические услуги индивидуальным предпринимателям, владельцам бизнеса и обычным гражданам.
Качество, опыт и честность – вот наш девиз.
О нас подробнее

ИМЕЮ ПРАВО!

вопрос

Я мать-одиночка. Должны ли меня оставить на работе если будет сокращение штатов? Работаю в муниципальном детском саду.
Ольга Д.

При сокращении должно соблюдаться так называемое преимущественное право на оставление на работе. Это статья 179 ТК РФ. Однако сам статус матери-одиночки не панацея от беды. Все же, при сокращении численности или штата работников, преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией. А уж потом, при равной производительности труда и квалификации, предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком (очевидно, что это ваш случай); работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.

ЕЩЁ ВОПРОС!

НАШИ УСЛУГИ

НАШИ УСЛУГИ:

составим договор

Составляем
гражданско-правовые договора

проверим рекламу

Юридическая экспертиза
рекламных макетов
Помощь в регистрации СМИ

письменные консультации

Письменные консультации
юриста он-лайн

проверим рекламу

Разработка документов
юридического характера

НА ПОЛЬЗУ ДЕЛУ

говорит юрист

Заключаем договор

Напомним несколько очевидных истин, о которых иногда забывают.
1) Договор нужно читать!
Смешно, да? Тем не менее.
Кто составляет договор – разницы нет. Но, разумеется, тот, кто составляет договор делает это для себя, родимого. Поэтому, подмахнув бумажонку не читая – не стоит потом спрашивать: а почему не указан срок оплаты за выполненные работы? И где ответственность за криво построенный забор? Всегда читайте договор внимательно! И весь. Отдельные умельцы впихивают в хвост договора такие условия, на которые другая сторона в жизни бы не пошла, если бы увидела их в разделе 1 или 2, до того, как предельно утомится, читая длинный текст.
Все пробелы в договоре должны быть либо заполнены, либо проставлены прочерки. Дописка от руки в заранее отпечатанных бланках договора – это нормально. А вот все исправления – должны быть оговорены и желательно заверены печатью. Для предотвращения фальсификаций не поленитесь подписать каждый лист договора или поставить на него печать.
2)Нужно знать с кем заключаем договор!
Вы должны быть уверены в том, что заключаете договор с надлежащим лицом – то есть с фирмой – юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем. (Иначе предъявлять требования потом будет просто не к кому).
читать дальше

Вопросы-ответы в ЖЖ

© Оформление и содержание сайта
Контент сайта не может использоваться без предварительного согласия правообладателя
Все вопросы по содержанию и использованию контента сайта: privatlex@yandex.ru